第1607章 浪子回家!-《医路青云无错字精校版》


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    涻吃完饭后,任敏跟赵原分手。

    任敏返回医院值班。

    助手汇报,两个带组医生递交长假申请。

    急诊外科最麻烦的是,医生突然请假,排班会错乱,尤其是带组的医生,那是中坚力量。

    任敏表情铁青地说,“知道了。将他俩的门诊和手术分散一下,人手不够的话,到时候我会顶上。”

    助手不吐不快,“任主任,这两人太过分了。尤其楚主任,要请半个月的假。”

    任敏朝助手挥了挥手,“做好自己的事情吧。”

    他知道这两个人是故意跟自己对着干。

    任敏处理完两个紧急事情,手机响了起来。

    “你好,请问是任敏吗?我是天华医院人事科的丁娜。”

    “丁主任,我是任敏,好久没联系了,有什么事吗?”任敏第一反应是,莫非赵原这就搞定自己回调天华的事情了?

    效率未免也太高了吧?

    “任主任,刚接到江院长的电话,他表示欢迎你返回天华发展,不知你什么时候可以办理那边的离职手续,我们这边随时可以帮你办理入职。”

    “按照规定,得一个月的时间。我想咨询一下薪资待遇。”任敏是个骄傲的人,但这一刻还是问起最关心的元素。

    他是医生,同时也是父亲。

    “按照江院长和赵院长商议的结果,会按照你近一年以来的收入,上浮百分之十,签署保底薪资合同。”丁娜没有隐瞒,停顿数秒,“如果你不接受这个薪资待遇,还可以细谈。等确定离职后,我们会帮你办理好相关手续。”

    任敏对初步的薪资待遇还是很满意的。

    既然赵原主动提起请他回天华,绝不会在待遇上苛刻自己。

    只是担心江强会在薪资上卡自己。

    “好的。麻烦你了。”

    挂断电话,任敏心中豁然开朗。

    每个医生都会归属感,离开天华之后,他一直就像是漂泊在外的浪子,每天工作就像是一个机器人。

    他也曾经后悔过,这几年天华的发展有目共睹,医院的排名从全国十名左右,飙升到前三的位置。至于自己的那些同事,级别和影响力也在提升,更重要的是收入也在飙升。

    以东院的黄明为例,这小子原本就是一个小卡拉米、无名小卒。
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